アクションラーニングとは、現実の課題に対しての解決策をグループでディスカッションを行い、解決策を実行・振り返り（リフレクション）をすることで、個人と組織の学習能力を向上させる方法です。この学習方法は、個人や組織の学習能力を同時に養成すること...